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　　7月7日，集團公司組織開(kāi)展《開(kāi)投大講堂》第71期講座，特邀區政府國資委考核分配處處長(cháng)楊善偉進(jìn)行授課。集團公司黨委委員、董事、總會(huì )計師陳焱罡主持會(huì )議，各部門(mén)、各單位負責人，計劃財務(wù)部、黨建工作部（人力資源部）、審計部相關(guān)人員參加培訓。7月7日，集團公司組織開(kāi)展《開(kāi)投大講堂》第71期講座，特邀區政府國資委考核分配處處長(cháng)楊善偉進(jìn)行授課。集團公司黨委委員、董事、總會(huì )計師陳焱罡主持會(huì )議，各部門(mén)、各單位負責人，計劃財務(wù)部、黨建工作部（人力資源部）、審計部相關(guān)人員參加培訓。

（楊善偉授課　達娃攝）

　　楊善偉從近三年區屬?lài)衅髽I(yè)考核分配的共性入手，從現行考核分配管理情況介紹、區屬企業(yè)內部考核分配介紹、考核分配工作的現狀與發(fā)展三個(gè)方面進(jìn)行系統性授課。楊善偉針對考核的作用目的、指標設置、薪酬分配、工資總額預算管理等方面進(jìn)行詳細講解，并全面細致解答了相關(guān)提問(wèn)。

（陳焱罡總結講話(huà)　達娃攝）

　　陳焱罡代表廣大干部職工對楊善偉赴集團公司授課表示感謝。他指出，此次培訓對西藏開(kāi)投集團即將全面展開(kāi)的定崗定編、薪酬結構調整工作提供了重要指導方案。相關(guān)部門(mén)要加強學(xué)習宣貫培訓要點(diǎn)，大力推進(jìn)集團公司業(yè)績(jì)考核及薪酬分配工作科學(xué)化、精準化，進(jìn)一步夯實(shí)集團公司管理基礎。

 

 

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